domingo, 29 de enero de 2012

Formación permanente

   Los proyectos de innovación educativa son muy importantes dentro del aula. Los maestros tienen que ser prudentes, ya que tienen un poder, sus acciones repercuten directamente en los alumnos; sobre todo cuando son muy pequeños. 
   Para poder innovar, los profesores deben tener una formación inicial y deben formarse durante toda su vida (formación permanente). Este tipo de formación no se termina nunca, supone hacer cursos y formarnos en función de lo que queramos hacer (oposiciones o trabajar).

   Un docente posee diferentes opciones para 
desarrollar su tarea educativa, es decir, para acceder al mundo laboral:

  • Pública. Depende de la Administración pública. 
  • Concertada. Depende de la Administración pública y de sus propios ingresos.
  • Privada. No dependen de nada oficial. No se gestiona ni depende del MEC o de la Consellería. Son una empresa privada y pueden hacer lo que quieran.

       La educación pública y concertada es la que presenta opciones mayoritarias para este tipo de formación, que se puede conseguir en:  
    • MEC. Ministerio de educación y ciencia. Se ocupa de organizar la educación en el país, cede competencias a las CCAA. Es la encargada de realizar una ley para todos. Ofrece formación utilizando las plataformas virtuales, a través de su página web. A través de ella se ofrecen cursos de formación inicial (capacitación lingüística de futuros docentes). Y también tiene una plataforma de formación permanente, en la que encontramos diferentes cursos, congresos, etc., para garantizar la educación a lo largo de toda la vida de los docentes. 
     
    • ITE. Instituto de Tecnologías Educativas. Es un bloque anexo al MEC y nace con el objetivo de ser el referente de toda la educación permanente en cuanto a la tecnología. Todo ello lo podemos encontrar en su página web. En ella se ofrece información a cambio de que la persona que realice estos cursos comparta los resultados de esa formación. Posee una mediateca donde se recogen todos los materiales y recursos que se ofrecen.  
     
    • CONSELLERÍA Ofrece una formación más específica para los maestros, en relación a la tarea educativa que realice. Su página web es muy importante para los maestros, ya que en ella se organiza todo nuestro trabajo. 

    • CEFIRE. Centros de Formación, Innovación y Recursos Educativos. Pertenece a la Consellería y ofrece a los profesores diferentes actividades y cursos gratuitos.
    • El PIALE, es una ayuda para que los profesores se formen en idiomas (inglés), y puedan ser capaces de dar clases en este idioma.

      • SINDICATOS. tienen como función representar a los trabajadores, proteger sus derechos y defenderlos. Existen sindicatos de educación, que ofrecen diferentes cursos. Los cuatro sindicatos con más representación son:
        • STEPV. Sindicato de los Trabajadores de la Enseñanza del País Valenciano. Es el sindicato más importante dentro de la Comunidad Valenciana.
        • UGT – Ensenyament. Federación de Trabajadores de la Enseñanza del País Valenciano (FETE - UGT). 
        • CSI – F. Central Sindical Independiente y de Funcionarios.
        • CCOO – Ensenyament PV.  Comisiones Obreras del País Valenciano.


         Como futuros maestros debemos ser conscientes de la importancia que tiene la formación permanente para desarrollar una acción docente óptima. Tenemos que formarnos de una manera continua, para mejorar nuestra propia actuación dentro del aula. Mediante esta formación seremos capaces de entender el proceso de enseñanza-aprendizaje y aprender nuevos métodos y técnicas que permitan que los niños se desarrollen de manera integral. Nunca dejaremos de aprender, siempre habrá algo que desconozcamos.